Новости / 06.12.18

«Поедешь на суд – будут у тебя проблемы не только с работой»

Животновод Владимир Евхута опять подал в суд на КСУП «Мижевичи»: на этот раз начальство решило избавиться от неудобного работника, который требовал… чтобы ему платили зарплату.

Похожее изображение
Фото иллюстративное

Член профсоюза РЭП Владимир Евхута работает животноводом на ферме сельхозпредприятия в Мижевичах; это деревня в Слонимском районе. Он подал иск в суд на своего нанимателя за то, что тот два раза подряд наказал животновода якобы за нечищеные клетки.

Интересы Владимира Евхуты в суде представляет Виктор Ламеко, юрист профсоюза РЭП. По его словам, наниматель наложил эти дисциплинарные взыскания на животновода совершенно несправедливо, с одной целью: найти повод для увольнения работника:

– Наниматель дважды приезжал на ферму и заставлял других работников – доярок, подписывать заранее заготовленные докладные о том, что якобы Евхута всю смену не чистил клетки с животными. При этом угрожал работникам: если они не подпишут, то он не будет выплачивать зарплаты. В этих одинаковых докладных не указано ни времени, ни точного места, ни количества нечищеных клеток... Все триста не чистил – или одну? Составляли докладные, когда он уже сдал смену и был дома: смену сдавал около шести утра, а докладные писали в полдесятого. И доярки не застали Евхуту. Но подписали докладные.

Именно эти докладные записки, вернее, наложенные на их основе взыскания, сейчас Евхута обжалует в суде.

Но почему наниматель так невзлюбил животновода? В чем причина этих дисциплинарных взысканий?

Виктор Ламеко уверен, что начальство просто хочет избавиться от неудобного работника, ведь это уже не первый суд, где КСУП «Мижевичи» выступает ответчиком:

– Мы уже несколько раз выигрывали суд, взыскивали большие суммы с нанимателя. Он допускает очень много нарушений трудового законодательства, что подтверждает и Департамент инспекции труда, и суд.

Может быть, Владимир Евхута – один из тех работников, которые готовы устраивать постоянные конфликты «из принципа»? У юриста РЭП есть доказательства, что это – не так, что Владимир Евхута просто хочет работать в достойных условиях с достойной оплатой труда:

– На последнем суде мы с нанимателем примирились: заключили мировое соглашение. Решили, что наниматель это учтет.

Предыдущий суд рассматривал вопрос о совмещении должностей: без договора, в обход норм Трудового кодекса и здравого смысла: Владимир Евхута должен был одновременно и сторожить ферму, и выполнять обязанности животновода, причем сторожем он работал бесплатно. Однако мировое соглашение не пошло на пользу работнику:

–  Наниматель не сделал выводов из того, что мы пошли на мировое соглашение, а ведь могли и повторно его наказать. Наниматель посчитал, что это наша слабость. Но мы исходили из других целей: не хотели оставаться в напряженных отношениях с начальством, если мы выигрываем, получается, что в таких обстоятельствах будет невозможно работать. Мы примирились. Наниматель за вынужденный прогул Евхуте заплатил за полмесяца зарплату, принял его на работу… И опять наложил на него два дисциплинарных взыскания подряд. Если бы успел третье – были бы основания для увольнения Евхуты.

На судебные заседания, которые проходят сейчас, свидетелями были вызваны 12 доярок, подписавших докладные записки с обвинениями Евхуты. Теперь многие по каким-то причинам не появляются на судебных заседаниях. Виктор Ламеко уверен, что причина – это угрозы нанимателя:

– Наниматель противодействует. Клевещет на Евхуту – якобы он запугал доярок. Но уже один из свидетелей подтвердил, что наниматель вместе с участковым угрожал свидетелям, говорил: «Если поедешь на суд, то могут быть у тебя проблемы не только с работой, но можем кое-кого отправить и в ЛТП».

Одно из заседаний перенесли, потому что часть свидетелей не явилась:

– Судья предупредил нанимателя, что обязанность по доставке свидетелей лежит на нем. Если в следующий раз свидетели, уже уведомленные надлежащим образом, опять не приедут на заседание, то будет поставлен вопрос о привлечении всех не явившихся к уголовной ответственности.

Виктор Ламеко уверен, что и этот суд закончится победой работника, ведь нарушения нанимателя уже не раз подтверждались в суде. Однако это не изменит плачевного положения в сельском хозяйстве Мижевичей, и вряд ли условия работы других людей изменятся:

– У людей на фермах зарплата – минимальная. С учетом вредности, с учетом ночных часов она не дотягивает даже до 350 рублей, а порой – до 300. При этом нет нормальных условий работы: хотя бы часа на обед; на ферме должна быть оборудована комната для приёма горячей пищи, где должна быть температура хотя бы на уровне комнатной; нет мебели – некуда ни присесть, ни прилечь даже на пять минут после работы или в обед. Люди не имеют возможности поесть и отдохнуть в человеческих условиях.

Условия, в которых работают в КСУП «Мижевичи», не просто некомфортные, но и опасные для здоровья:

– Чтобы согреться – а на ферме холодно, нет отопления – люди вынуждены искать какое-то занятие, связаное с физической активностью, чтобы не повредить свое здоровье и не заболеть. Эти вопросы мы поднимали и в предыдущих судебных заседаниях. Судья выносил предписания в адрес нанимателя, чтобы он это устранил. Но, как мы видим, ничего не устранено. Наниматель, понимая, что своим безразличием к здоровью работников, ставит под угрозу их жизнь и безопасность, не принимая никаких мер, эксплуатирует их в заведомо невыносимых условиях. Более того: пытается отнять часть заработной платы путем незаконного наложения дисциплинарных взысканий – и хочет тем самым показать, превышая свои полномочия, что любой, кто осмелится отстаивать свои законные права, будет растоптан.

Виктор Ламеко говорит, что люди согласны работать и в таких условиях:

– Люди запуганы, даже боятся приехать свидетелями на суд, судья вынужден предупреждать об уголовной ответственности.

Что может заставить людей отстаивать свои права, противостоять произволу нанимателя? Может быть, достаточно будет лишь показать, что можно бороться с помощью суда? Однако опыт Виктора Ламеко показывает, что проблема гораздо глубже:

– На предыдущих судах мы уже выиграли около 20 миллионов рублей старыми, люди на это посмотрели, узнали, что они тоже недополучили такую сумму, и коллективно обратились с жалобой, которую составил я ранее, в Департамент инспекции труда. Инспекция также обязала выплатить этим людям– около 18 человек – невыплаченную зарплату. Но, как я сейчас выяснил, многие люди от нее почему-то отказались. Я предполагаю, под давлением должностных лиц. Из всех 18 человек один Евхута пошел добиваться ответа на вопрос, почему. А остальные почему-то замолчали.

Впрочем, в плачевном состоянии находятся не только работники, но и само сельхозпредприятие:

– Знаете, в чем еще проблема? Эту ферму с нового года собираются закрывать. Может быть, люди боятся, что их больше никуда не возьмут? Работать ведь там особо негде.


КАК ВСТУПИТЬ В ПРОФСОЮЗ РЭП

Независимый профсоюз РЭП в соцсетях. Подписывайтесь, читайте, обсуждайте! - Фейсбук; - Одноклассники; - Вконтакте; - Телеграм.

Прочитано 1272 раз
  • Выделить: no