Новости / 20.06.14

Лидер горняков «Беларуськалия» Сергей Черкасов: «Об увольнении рабочих речь не идет»

НПГ борется за сохранение социальных гарантий работников подразделений, выводимых из состава «Беларуськалия» 

На «Беларуськалии» идет процесс реорганизации, в связи с чем рабочие опасаются за свои рабочие места.

Руководство «Беларуськалия» надеется сохранить конкурентоспособность на мировом рынке за счет снижения себестоимости, в том числе за счет снижения затрат, энергосбережения, модернизации производства.

Руководствуясь этой целью, «Беларуськалий» приступил к выделению вспомогательных служб в самостоятельные подразделения.

– То, что случилось в прошлом году, показало нам, что таким большим предприятием нам сложно выжить. Первым самостоятельность получил «Калийпроект», далее мы выделим в самостоятельные подразделения ремонтно-строительное монтажное управление, а в следующем году – автотранспортный цех и управление автоматизации. Но аутсорсинг – это не выбросить людей, а дать им удочку, чтобы они сами ловили рыбу. Они не будут зависеть от нас и смогут работать и на нас, и на других заказчиков. Например, рентабельность продаж «Калийпроекта» за три месяца этого года составила 36%, а у нас около 40% – они почти догнали нас», – рассказал гендиректор «Беларуськалия» Валерий Кириенко на встрече с журналистами 22 мая в Солигорске.

Как сообщает «Наше мнение», «Беларуськалий» как учредитель обособленных подразделений намерен в приоритетном порядке привлекать эти организации к проектным, ремонтно-строительным, транспортным и иным работам. Сейчас руководство «Беларуськалия» работает над тем, чтобы законодательно закрепить такое право без проведения конкурсных процедур.

Тем не менее, рабочие опасаются, что в ходе реорганизации многие могут потерять работу.

На предприятии такую вероятность отрицают.

Председатель Независимого профсоюза горняков, первичной организации БНП работников ОАО «Беларуськалий», Сергей Черкасов заверил naviny.by, что об увольнении рабочих речь не идет.

– На этот счет велось масса переговоров, приходилось очень жестко отстаивать позиции. Сейчас остался вопрос сохранения социальных гарантий. Но однозначно можно сказать, что какого-то самовольства, самоуправства, авантюристского подхода со стороны руководства предприятия не может быть, – сказал профсоюзный лидер.

Сергей Черкасов оценивает положение предприятия и работающих на нем людей как «достаточно устойчивое».

– Нет никаких проблем как с выплатой зарплаты, обеспечением коллективного договора, так и с другими социально значимыми вопросами, — отметил лидер профсоюзной организации.

По его словам, рабочие «Беларуськалия» в среднем зарабатывают по 13 миллионов рублей.

Прочитано 1676 раз
  • Выделить: yes