Стоит почитать / 10.07.18

В Беларуси решили взяться за тех, кто отправляется на заработки в другие страны

Так, проблемой «ощутимой» трудовой миграции обеспокоены в Федерации профсоюзов. В организации убеждены: чтобы сдержать ее, нужно «наравне с ростом зарплаты белорусам предоставлять современные условия переобучения».

Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Ольга Шукайло, TUT.BY

— Добиться реального повышения производительности труда можно только двумя путями: модернизацией производства и повышением уровня квалификации работников, — отмечает председатель Федерации профсоюзов Михаил Орда. — Вторую важную составляющую — переобучение — мы упускаем. И это при том, что на законодательном уровне прописано: в контракте каждого работника должно предусматриваться обеспечение нанимателем повышения квалификации работников. Сегодня, будем говорить откровенно, это выполняется далеко не всегда.

Михаил Орда привел пример ведущих компаний в сфере IT, где для сотрудников предлагают «дорожную карту развития» — возможности повышения квалификации, наиболее приемлемые сроки обучения и перспективы, связанные с дополнительным образованием.

По данным профсоюзов, в то время как в Беларуси насчитывается всего 25% граждан, которые регулярно повышают свой образовательный уровень, в Германии этот показатель составляет 85%.

Читать полностью

Read 387 times