Украина: работники ArcelorMittal протестуют против небезопасных условий труда и низкой заработной платы
В мире / 24.05.18

Украина: работники ArcelorMittal протестуют против небезопасных условий труда и низкой заработной платы

Работники железнодорожного цеха предприятия «Арселор Миттал Кривой Рог» ведут акцию протеста против ненадлежащих условий труда и низкой заработной платы.

16 мая работники железнодорожного цеха ArcelorMittal поддержали работников «Укрзалізниці», Украинской железной дороге, находящейся в государственной собственности, которые с 14 мая настаивают на создании безопасных условий труда.

Большая часть подвижного состава «Укрзалізниці» используется с 1960х годов и изношена на 90 процентов. Только в ходе одной проверки, проведенной государственной службой Украины по вопросам труда, было обнаружено 83 нарушения, у некоторых локомотивов не функционировали тормоза.

Работники «Укрзалізниці» требуют, чтобы весь подвижной состав был отремонтирован в соответствии с техническими требованиями, чтобы заработная плата была повышена до европейского уровня, чтобы был введен досрочный выход на пенсию и чтобы правление «Укрзалізниці» подало в отставку.

Работники ArcelorMittal написали официальное заявление на имя руководства предприятия о том, что отказываются эксплуатировать неисправную технику, которая угрожает их жизни. Они начали акцию протеста, действуя исключительно по инструкциям, что парализовало железнодорожные перевозки и остановило производство.

Кроме того, работники, у которых 16 мая был выходной, на несколько часов заблокировали пешеходные переходы на территории предприятия. Помимо повышения безопасности труда, они потребовали увеличения среднемесячной заработной платы с 400 до 1,000 евро в месяц.

Это же требование было основным у всех сотрудников, вовлеченных в коллективный трудовой спор, который проходит при поддержке членской организации IndustriALL Профсоюза металлургов и горняков Украины (ПМГУ) с конца марта. Руководство ArcelorMittal пыталось сорвать конференцию трудового коллектива, на которой сотрудники собирались обсудить свои требования к работодателю, объявив о смене места проведения. В итоге конференция состоялась, но компания подала иск, оспаривающий ее легитимность.

Компания также обратилась в милицию, обвиняя работников в начале незаконной забастовки. Однако милиция не поддержала жалобу, так как работники действовали в рамках законодательства. Закон Украины об охране труда позволяет работникам на основе заявления отказываться от работы с высоким риском для жизни.

Руководство сформировало специальную комиссию с участием представителя ПМГУ, чтобы оценить состояние подвижного состава. 

Наталья Маринюк, председатель профкома первичной организации ПМГУ предприятия «АрселорМиттал Кривой Рог», говорит:

«ПМГУ не раз подчеркивал, что затягивание переговоров и примирительных процедур в целом создает критическую ситуацию и доводит работников до отчаяния». 

14 мая ПМГУ направил письмо генеральному директору «Арселор Миттал Кривой Рог», где в очередной раз выразил просьбу начать конструктивный диалог с представительским органом трудового коллектива и не допустить стихийных протестных акций, которые приводят к остановке работы.

Вадим Борисов, региональный секретарь IndustriALL, отметил:

«Глобальный союз IndustriALL призывает работодателя не затягивать работу примирительной комиссии, а сесть за стол переговоров. Игнорирование интересов работников и их предложений всегда приводит к протестным акциям. Люди не могут дальше терпеть неуважительного отношения к своим проблемам. Поэтому вся ответственность полностью лежит на администрации предприятия».

Прочитано 367 раз
  • Выделить: no