Суд Советского района Гомеля взыскал с ООО «Космоопт» в пользу продавца Евгении Мироновой компенсацию за досрочное расторжение контракта в размере 1365 руб. 90 коп., компенсацию вынужденного прогула – 22 руб.76 коп., и компенсация морального вреда в размере 100 руб.
– В сентябре 2019 года я устроилась продавцом на работу в магазин косметики ООО “Космоопт”, который находится в Бобруйске,– рассказывает Евгения Миронова. – Через месяц я и другие продавцы (по штату нас 6) стали находить на полках магазина просроченный товар. Говорили об этом завмагу, та передавала начальству в Гомель (офис фирмы находится в Гомеле). Счёт за просрочку нам выставили в январе 2020 года. По 82 рубля каждой. Всем одна сумма, хотя работали разное время.
После того, как озвучили сумму в 82 рубля, я обратилась в ООО «Космоопт» с заявлением о расторжении контракта по 41 статье ТК РБ, но мне было отказано, после чего я вынуждена была обратиться в суд.
Перед этим я тоже написала несколько заявлений на увольнение по соглашению сторон, но мне устно было отказано. Ответа официального на заявления я не получала. Где эти заявления – неизвестно.
В марте 2020 года в магазине был переучет. Магазин закрывали. И в сумму недостачи вошёл товар со сроками годности, которые подходят к концу. То есть сам товар есть, но другие магазины фирмы его не берут и на нас повесили весь этот товар, как недостачу, хотя он и был еще годен. Гасить недостачу я тоже отказалась.
Евгения хотела уволиться и обратилась за помощью к юристу профсоюза РЭП Алексею Евгенову. Было составлено исковое заявление в суд Советского района Гомеля, который 3 августа 2020 года вынес заочное решение по трудовому спору.
Решением суда установлены многочисленные нарушения законодательства о труде, которые допустил наниматель. Изменена формулировка причины увольнения: с увольнения за прогул на увольнение за нарушения законодательства о труде нанимателем. Взыскана компенсация за досрочное расторжение контракта в размере 1365 рублей 90 коп., компенсация вынужденного прогула 22 руб.76 коп., и компенсация морального вреда 100 руб.
Вердикт пока не вступил в законную силу.
Стоит также отметить поведение Заичковой Анжелики Владимировны, которая является женой владельца фирмы и занимает в ООО “Космоопт” много должностей.
По словам Евгении Мироновой, это она пыталась заставить продавцов выкупать просроченные товары, отдельные единицы которых залежались еще с 2017 года.
Заичкова, являясь начальником отдела кадров, уволила Евгению за вымышленный прогул 24.06.2020, когда на судебном заседании 02.06.2020 поняла, что проигрывает суд. После заседания она сказала Евгении: вот теперь будет жёстко. И в тот же день Заичкова, воспользовавшись служебным положением, используя персональные данные Евгении, направляет заявление в отдел образования Бобруйска, в котором написала, что Миронова плохая мать и не заботится о трех несовершеннолетних детях.
Евгении пришлось пережить неприятные проверки, собрать документы и пройти комиссию по делам несовершеннолетних, чтобы детей не отобрали. Как Заичкова утверждала на комиссии, она не знает, какая Миронова мать, у нее только подозрения, вот поэтому она и обратилась в компетентные органы.
Информация Анжелики Заичковой не подтвердилась.
Евгения сразу обратилась в милицию. Хотела привлечь бывшую начальницу к административной ответственности за клевету, – милиция отказала.
Сейчас Евгения ждет, когда ситуация прояснится. Непонятно, напишет наниматель апелляцию или нет. Мы будем держать читателей в курсе событий.
Стоит добавить: при трудоустройстве ищите информацию о нанимателе, читайте отзывы, общайтесь с работниками. И мы надеемся, что вы сможете избежать подобных ситуаций.